Є у мене одна проблема, про яку я ніяк не можу вирішити - це - чи фіча. Добре це чи погано. Це моя провина або моя заслуга. Добро я роблю або зло, в кінці кінців.

Що, якби протягом робочого дня до вас (керівника) б ніхто не підходив, не писав і не дзвонив? Скільки робіт ви б встигли зробити? Була б необхідність у переробках?

Деякий час тому з'явився новий клас пристроїв, які справили революцію на ринку лептопів. Удар завданий нетбуками, порівнювачем з вибухом бомби. Бюджетні пристрої невеликих розмірів, отже не особливо потужні, проте для повсякденної роботи їх вистачає з головою, знайшли величезну кількість прихильників. Якщо говорити цифрами, то частка нетбуків на ринку ноутбуків досягає 10%, що досить не мало. І ось, через понад рік на ринку ІТ з'явився новий клас пристроїв десктоп-варіанти нетбуків - неттопи.

Автор колонки - науковий керівник RUTAS (компанія-резидент Інноваційного центру «Сколково») Кузьмін Сергій Васильович.

У цьому пості ми на кілька хвилин заглянемо в Паралельний всесвіт і подивимося, як у них організовані робочі процеси, задана мотивація і як вони шукають нові продукти.

Програміст, назвемо його Стас (тому що так його звуть), завжди любив, цінував і поважав свободу вибору. Найкращим політичним строєм вважав демократію, яка дозволяє кожному громадянину самостійно вибирати, що і як йому робити.

У цій невеликій статті я хочу коротко описати вміст лекції № 4 - Створення продукту, спілкування з клієнтами і зростання стартапу з курсу за стартапами і бізнесу від Стенфордського Університету.

По-перше: якщо у вас є будь-який NAS від WD - то найкраще негайно відключити його від мережі. Оновлення окирпичує NAS і видаляє всі дані почало прилітати вчора, мені прилетіло сьогодні вранці. Домашні NAS від WD продаються останні років 10.

Пошуки видавця. Шукаємо, шукаємо, але тільки набиваємо шишки.

Технології крокують вперед. І ось вже кілька років як є SoC'і MCU + FPGA. І на

Мені довелося розробити не одну систему корпоративного навчання для великих компаній, та й сам я продовжую багато вчитися в дорослому віці. Проаналізувавши зворотній зв'язок учасників навчання та власні відчуття, у більшості випадків виходить, що найефективнішим способом навчання є навчання «» під час роботи «» (learning on-the-job). Ефективною з точки зору залишкових знань і спостережуваної зміни поведінки (в корпораціях найчастіше вимірюються ці два показники, за пост-тестами та опитуваннями керівників).

20 років тому Microsoft випустив нову версію Windows зі свіжим користувальницьким інтерфейсом, побудованому на технічній базі, закладеній її попередником. Звучить знайомо, чи не так?